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dc.contributorAsociacion Gremialagrupacion de Ingenieros Forestales por el Bosque Nativo A. Ges_ES
dc.contributorColegio de Ingenieros Forestales Asociacion Gremiales_ES
dc.contributorInstituto Forestales_ES
dc.contributorUniversidad Austral de Chilees_ES
dc.contributorUniversidad de Chilees_ES
dc.contributorUniversidad de Concepciones_ES
dc.date2008-09-15es_ES
dc.date.accessioned2011-10-04T19:41:11Z
dc.date.available2014-03-21T04:00:39Z
dc.date.issued2011-10-04
dc.identifier2008-1803-INNOVA_PRODUCCIONes_ES
dc.identifier2008-1803es_ES
dc.identifier.urihttp://repositoriodigital.corfo.cl/handle/11373/792
dc.descriptionMejorar la calidad del desempeño de los profesionales y técnicos vinculados con el manejo de bosque nativo mediante el refuerzo y complementación de sus competencias técnicas e interpersonales.es_ES
dc.description.abstractActualmente la competitividad del sector forestal vinculado con los bosques nativos es baja. Una de las razones radica en las deficientes competencias y habilidades del capital humano. Con la reciente promulgación de la Ley de Bosque Nativo que tiene como uno de sus objetivos incrementar la productividad de este recurso habrá en el corto plazo una fuerte demanda por profesionales y técnicos con pertinentes competencias y habilidades en manejo de los bosques nativos. Debido a esto es imprescindible identificar a la brevedad las falencias técnicas de los profesionales y técnicos en servicio con el propósito de elaborar programas de capacitación que den respuesta a estas necesidades. Las falencias serán determinadas en función de las necesidades que tiene las empresas forestales y los programas a elaborar complementarán la oferta formadora que ofrecen actualmente los organismos capacitadores. El propósito final del proyecto es realizar la capacitación de profesionales y técnicos de empresas forestales de manera de aumentar su competitividad. Cabe destacar que este proyecto es considerado muy importante para el sector forestal lo que explica la participación de los principales actores sectoriales en esta iniciativa. Por un lado participan los principales organismos de capacitación como el Instituto Forestal Universidad Austral de Chile Universidad de Chile y la Universidad de Concepción los dos principales gremios del sector forestal el Colegio de Ingenieros Forestales A. G. y la Agrupación de Ingenieros Forestales por el Bosque Nativo A.G. las empresas forestales más grandes del país Masisa S.A. Arauco S.A. y Forestal Mininco S.A. las principales empresas que manejan bosques nativos Forestal Rio Cruces S.A. Foresta Neltume Carranco S.A. Forestal Taquihue S.A. y Forestal Pirihuico S.A. así como otras importantes organizaciones como la Corporación Nacional Forestal y la Corporación Forestales por el Desarrollo del Bosque Nativo entre otras. El proyecto se traducirá en un incremento significativo de manejo de bosques nativos de acuerdo a técnicas adecuadas para cada situación particular del recurso lo que permitirá incrementar la productividad del recurso y la competitividad el sector.es_ES
dc.description.sponsorshipCorporación de Fomento de la Producciónes_ES
dc.subjectManejo de bosque nativoes_ES
dc.subjectCapacitación de recursos humanoses_ES
dc.subjectRecursos humanoses_ES
dc.titleMejoramiento de las competencias y habilidades del capital humano en el sector forestal para incrementar la competitividad de los bosques nativoses_ES
dc.typeproyectoes_ES
cf.beneficiario.actividadeconomicaActividades de otras asociaciones N.C.P.es_ES
cf.beneficiario.actividadeconomicaCultivo de porotos o frijoles_ES
cf.beneficiario.actividadeconomicaOtras actividades de servicios conexas a la silvicultura N.C.P.es_ES
cf.beneficiario.actividadeconomicaUniversidadeses_ES
cf.beneficiario.actividadeconomicaVenta al por menor de otros productos en pequeños almacenes no especializadoses_ES
cf.beneficiario.razonsocialAsociacion Gremialagrupacion de Ingenieros Forestales por el Bosque Nativo A. Ges_ES
cf.beneficiario.razonsocialColegio de Ingenieros Forestales Asociacion Gremiales_ES
cf.beneficiario.razonsocialInstituto Forestales_ES
cf.beneficiario.razonsocialUniversidad Austral de Chilees_ES
cf.beneficiario.razonsocialUniversidad de Chilees_ES
cf.beneficiario.razonsocialUniversidad de Concepciones_ES
cf.beneficiario.rut60910000-1es_ES
cf.beneficiario.rut61311000-3es_ES
cf.beneficiario.rut65990240-0es_ES
cf.beneficiario.rut71004400-7es_ES
cf.beneficiario.rut81380500-6es_ES
cf.beneficiario.rut81494400-Kes_ES
cf.beneficiario.tamanoempresaMediana Empresaes_ES
cf.beneficiario.tamanoempresaGran Empresaes_ES
cf.beneficiario.tamanoempresaMICRO EMPRESAes_ES
cf.beneficiario.tipoparticipanteBeneficiarioes_ES
cf.beneficiario.tipopersonaJurídicaes_ES
cf.comite.fecha2008-11-28es_ES
cf.comite.nombreComité Innovaes_ES
cf.costo.corfoaprobado109651000es_ES
cf.costo.corforeal109651000es_ES
cf.costo.tipomonedaPeso chilenoes_ES
cf.fecha.inicio2008-09-15es_ES
cf.fecha.postulacion2008es_ES
cf.fecha.termino2012-07-06es_ES
cf.proyecto.clusterNo aplicaes_ES
cf.proyecto.estadoTerminadoes_ES
cf.proyecto.instrumentoCapital Humanoes_ES
cf.proyecto.tipopostulacionColectivoes_ES
cf.proyecto.unidadorigenInnovaes_ES
cf.region.postulacionXIV Los Ríoses_ES
cf.region.ejecucionRM Santiagoes_ES
cf.region.ejecucionVIII Biobíoes_ES
cf.region.ejecucionX Los Lagoses_ES
cf.region.ejecucionIX Araucaníaes_ES
cf.region.ejecucionXIV Los Ríoses_ES
cf.region.impactoRM Santiagoes_ES
cf.region.impactoVIII Biobíoes_ES
cf.region.impactoX Los Lagoses_ES
cf.region.impactoIX Araucaníaes_ES
cf.region.impactoXI Aysénes_ES
cf.region.impactoXI Aysénes_ES
cf.region.impactoVII Maulees_ES
cf.region.impactoXIV Los Ríoses_ES
cf.costo.beneficiarioreal0es_ES
cf.sistemaorigenBDCes_ES


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